摘要：
人力资源开发推动广东省劳动力市场的平衡发展促进人才培养和流动广东省人力资源和社会保障厅致力于推动广东省劳动力市场的平衡发展，积极促进人才培养和流动。该部门加大对各类职业教育的投入... 人力资源开发推动广东省劳动力市场的平衡发展促进人才培养和流动
广东省人力资源和社会保障厅致力于推动广东省劳动力市场的平衡发展，积极促进人才培养和流动。该部门加大对各类职业教育的投入，提供多样化、贴近市场需求的培训课程，帮助劳动者不断提高技能水平，并为企业输送有竞争力的高素质人才。同时，在引导毕业生就业方面也下了很多功夫，鼓励他们到基层单位或中小微企业就业创业，并提供相关政策支持。
在促进人才流动方面，广东省人社部门制定了一系列政策来吸引外地优秀人才来粤工作生活。这些政策包括落户便利化、住房补贴等福利待遇，并且借助互联网等信息技术手段建立起一个便捷高效的跨地区就业服务平台，为求职者与用工单位之间搭建桥梁。
在打破行政壁垒促进城乡劳动力均衡流通方面，该机构也做出了积极探索和尝试。通过推动农村劳动力向城市转移，充分利用城乡之间的人才资源差异，实现劳动力合理配置和流动。
广东省人社部门以人为本，致力于打造一个公平、有活力的劳动力市场。只有在这样的环境中，才能更好地培养和流动人才，并促进广东省经济社会的持续发展。
