今天小编苏苏来为大家解答以上的问题。人力资源助理面试常见问题，人力资源助理相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！
1、协助人力资源科科长实施本部门工作计划2、协助制定完成本部门人力资源的年度规划与实施，*领导完成人员招募、绩效、薪资等工作3、管理员工信息档案工作，完善公司各项人事数据资料4、在领导指导下完善公司各项人力资源管理规范或制度。
2、并督促各部门落实5、完成公司人力资源流程性工作：入职、转正、合同、离职等手续办理6、负责员工培训工作的计划、组织、协调和管理7、具体实施公司的各项人力资源政策8、*完成公司各项大型会议的策划与组织9、完成领导交办的其他工作其实就是做一些部门的杂事。
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