在生活中，许多不孕患者不能自然怀孕。随着年龄的增长，他们也想要一个孩子。大多数病人都有自己的工作。在计划做试管之前，他们需要考虑向单位请假。很多患者不知道医院在做试管的时候能不能开证明请假，女性在做试管婴儿的时候用什么诊断证明请假。下面的文章整理了相关信息供您参考。
试管时，医院能否开证请假？
一般来说，医院在做试管婴儿时可以开诊断证明请假。女性在做试管婴儿时需要经常去医院。对于上班族来说，请假是很常见的。正因为如此，很多领导不允许女性请假。面对这种情况，他们要么去医院出具病例证明请病假，要么与单位和领导协商。具体解决方案如下:
1、医院出具病例证明
由于女性在试管受精治疗期间经常请假，工作仍会有一定的影响，所以领导不批准休假是正常的。面对这种情况，患者可以去医院出具病例证明，这样他们就可以通过病假的过程。
2、和领导协商
其实试管需要请假的时候还是比较多的。要想顺利请假，需要与单位和领导进行合理协商，可以适当调整休息时间，补偿工作时间，让领导更好地接受。
上班族做试管移植时，医院可以开诊断证明帮忙请假，但不能请病假，允许请假需要企业批准。如果患者接受体外受精治疗，如取卵和移植，他们可以向公司请事假。一般来说，短时间的事假是可以到达的。如果公司需要证明，可以请医院医生出具试管证明。
女性做试管婴儿请假什么诊断证明？
通常女性做试管婴儿请假的具体诊断证明因人而异，但可以让医院出具胎儿保护诊断证明，然后可以到单位请假，病例证明仅供参考。女职工做试管婴儿需要和单位请假，这个单位的假期一般有事假和病假两种，用病假请假可能更合适。但管理严格的单位，可能不会批准，此时可以与单位协商，通过同意，可以请事假。
需要注意的是，体外受精休假不在《劳动法》和《女职工权益保*》中，因此不能以体外受精的名义请假，而是要到医院出具相关医疗机构的诊断病假证明，因此单位必须按病假处理。如果不能提供病假证明，只能通过与单位协商解决。
